Hoje vamos tratar de um assunto muito importante para trabalhadores de todo o País.

Há muitas empresas que deixam de recolher o FGTS de seus colaboradores, ato completamente ilegal, podendo inclusive levar a rescisão indireta quando existem pelo menos três parcelas atrasadas.

A rescisão indireta é uma opção excelente ao trabalhador que pode escolher sair da empresa recebendo todas as verbas como se tivesse sido mandado embora, ou seja, vai poder receber seguro desemprego, receber aviso prévio, sacar FGTS e receber todas suas verbas rescisórias.

Como aplicar a rescisão indireta?

Essa modalidade de rescisão, não é reconhecida pelos patrões por motivo de beneficiar o empregado, por isso, para ser devidamente aplicada é preciso recorrer para um advogado que seja especialista na área e represente o trabalhador.

No nosso escritório somos especialistas nesse tipo de procedimento e temos ajudado trabalhadores de todo Brasil na aplicação de rescisão indireta fazendo valer seus direitos de forma rápida e segura.

Não fique no prejuízo.